华为人力资源轻咨询-轻咨询项目讲师顾问-企业管理咨询网

顾问简介	轻咨询（管理咨询）核心能力	详情
许世光：华为HR实践咨询顾问许世光老师是国内多家民营企业咨询顾问，有15年组织人才发展方面的工作经历，专攻本土企业的HR体系建设及人力资源开发工作，在团队建设和员工管理方面有非常丰富的实战经验，擅长中高层领导力提升、组织执行力、高绩效团队建设、跨部	组织人才发展，HR体系建设及人力资源开发	邀请咨询详情>>
石春和：人力资源管理战略专家，华为大学优秀讲师石春和老师有着16年华为任职及人力资源管理实操经验，参与了华为的整个人力资源变革，特别在招聘调配、绩效管理与激励、任职资格、领导力等领域，都是实际参与变革项目并多次获奖，同时有丰富的教学经验及团队管理经验，对人力资源管理	《打造华为人才供应链体系》《华为干部队伍建设》	邀请咨询详情>>
沈宗军：华为公司招聘专家沈宗军老师，2001年3月硕士毕业后即入职华为，先后在财经、市场和研发体系工作；有8年招聘和5年HRBP工作经验，获得过华为个人金牌奖、十佳HR等重大奖项，经历了华为人力资源管理变革和发展最重要的十年历程，对战略管理、绩	人才链管理体系	邀请咨询详情>>
张蕾：战略领导力专家、曾任华为海外人力资源项目负责人张蕾老师曾任华为海外人力资源项目负责人、顺丰高管领导力发展负责人，擅长领域：中高层领导力、华为执行力、企业文化构建、战略规划咨询、组织变革管理、管理沟通与非职权影响力、高绩效团队建设与管理、向华为学管理。	企业文化构建、战略规划咨询、组织变革管理、管理沟通与非职权影响力、高绩效团队建设与管理、向华为学管理	邀请咨询详情>>

华为人力资源轻咨询（管理咨询）咨询师