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| 课程主题 | 类别 | 课程时间 | 课程地点 | 课程价格 |
|---|---|---|---|---|
企业劳动法规实务指导 |
劳动法 | 2025-03-27 | 北京 | 3580元/人 |
《劳动合同法》《民法典》背景下企业用工风险管控与调岗调薪 |
风险管理 | 2025-03-27 | 深圳 | 3500元/1人 |
新政新规下延迟退休、末等调整、违纪处理、裁员解雇、劳资协 |
劳动法 | 2025-04-10 | 上海 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-04-16 | 郑州 | 3680元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任者退出政策、企业多元化用工策 |
风险管理 | 2025-04-16 | 上海 | A类培训费3800元/人 B类培训费4800元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任退出政策：企业多元化用工策略 |
劳动法 | 2025-04-16 | 上海 | A类收费：3800元/人B类收费：4800元/人 |
新法新规下延迟退休、病残津贴、调岗待岗、工资薪酬、违纪处 |
劳动法 | 2025-04-17 | 武汉 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任者退出政策、企业多元化用工策 |
风险管理 | 2025-04-22 | 西安 | A类培训费3800元/人 B类培训费4800元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-04-22 | 西安 | 3680元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任退出政策：企业多元化用工策略 |
劳动法 | 2025-04-22 | 西安 | A类收费：3800元/人B类收费：4800元/人 |
《劳动合同法》《民法典》背景下企业用工风险管控与调岗调薪 |
风险管理 | 2025-04-24 | 深圳 | 3500元/1人 |
企业劳动法规实务指导 |
劳动法 | 2025-04-24 | 北京 | 3580元/人 |
新法新规下延迟退休、病残津贴、调岗待岗、工资薪酬、违纪处 |
劳动法 | 2025-04-24 | 深圳 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任者退出政策、企业多元化用工策 |
风险管理 | 2025-05-13 | 洛阳 | A类培训费3800元/人 B类培训费4800元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-05-13 | 洛阳 | 3680元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任退出政策：企业多元化用工策略 |
劳动法 | 2025-05-13 | 洛阳 | A类收费：3800元/人B类收费：4800元/人 |
新法新规下延迟退休、病残津贴、调岗待岗、工资薪酬、违纪处 |
劳动法 | 2025-05-15 | 北京 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
《劳动合同法》《民法典》背景下企业用工风险管控与调岗调薪 |
风险管理 | 2025-05-16 | 上海 | 4500元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-05-20 | 长沙 | 3680元/人 |
《劳动合同法》《民法典》背景下企业用工风险管控与调岗调薪 |
风险管理 | 2025-05-22 | 广州 | 3500元/1人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任者退出政策、企业多元化用工策 |
风险管理 | 2025-05-22 | 成都 | A类培训费3800元/人 B类培训费4800元/人 |
新法新规下延迟退休、病残津贴、调岗待岗、工资薪酬、违纪处 |
劳动法 | 2025-05-22 | 成都 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任退出政策：企业多元化用工策略 |
劳动法 | 2025-05-22 | 成都 | A类收费：3800元/人B类收费：4800元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-05-26 | 太原 | 3680元/人 |
新政新规下延迟退休、末等调整、违纪处理、裁员解雇、劳资协 |
劳动法 | 2025-05-27 | 南京 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
企业劳动法规实务指导 |
劳动法 | 2025-05-29 | 北京 | 3580元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任者退出政策、企业多元化用工策 |
风险管理 | 2025-06-12 | 重庆 | A类培训费3800元/人 B类培训费4800元/人 |
新法新规下延迟退休、病残津贴、调岗待岗、工资薪酬、违纪处 |
劳动法 | 2025-06-12 | 重庆 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任退出政策：企业多元化用工策略 |
劳动法 | 2025-06-12 | 重庆 | A类收费：3800元/人B类收费：4800元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-06-17 | 成都 | 3680元/人 |
新政新规下延迟退休、末等调整、违纪处理、裁员解雇、劳资协 |
劳动法 | 2025-06-19 | 西安 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
企业劳动法规实务指导 |
劳动法 | 2025-06-23 | 北京 | 3580元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-06-24 | 合肥 | 3680元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任者退出政策、企业多元化用工策 |
风险管理 | 2025-06-25 | 济南 | A类培训费3800元/人 B类培训费4800元/人 |
应对延迟退休与末等调整不胜任退出政策：企业多元化用工策略 |
劳动法 | 2025-06-25 | 济南 | A类收费：3800元/人B类收费：4800元/人 |
《劳动合同法》《民法典》背景下企业用工风险管控与调岗调薪 |
风险管理 | 2025-06-26 | 广州 | 3500元/1人 |
新法新规下延迟退休、病残津贴、调岗待岗、工资薪酬、违纪处 |
劳动法 | 2025-06-26 | 上海 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-07-08 | 杭州 | 3680元/人 |
《劳动合同法》《民法典》背景下企业用工风险管控与调岗调薪 |
风险管理 | 2025-07-11 | 上海 | 4500元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-07-15 | 哈尔滨 | 3680元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-07-15 | 武汉 | 3680元/人 |
新法新规下延迟退休、病残津贴、调岗待岗、工资薪酬、违纪处 |
劳动法 | 2025-07-17 | 青岛 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-07-22 | 秦皇岛 | 3680元/人 |
《劳动合同法》《民法典》背景下企业用工风险管控与调岗调薪 |
风险管理 | 2025-07-24 | 深圳 | 3500元/1人 |
新政新规下延迟退休、末等调整、违纪处理、裁员解雇、劳资协 |
劳动法 | 2025-07-28 | 北京 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-08-12 | 青岛 | 3680元/人 |
新法新规下延迟退休、病残津贴、调岗待岗、工资薪酬、违纪处 |
劳动法 | 2025-08-14 | 大连 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-08-19 | 银川 | 3680元/人 |
新政新规下延迟退休、末等调整、违纪处理、裁员解雇、劳资协 |
劳动法 | 2025-08-21 | 长沙 | A类收费：3500元/人B类收费：4200元/人C类收费：5200元/人 |
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备 |
劳动法 | 2025-08-26 | 呼和浩特 | 3680元/人 |
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