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企业管理咨询网->商学院课程->薪酬福利管理体系

薪酬福利管理体系

擅长领域：薪酬绩效

使学员有能力设计合乎本土化的、具有竞争力的薪酬体系或是对现有薪酬系统做出客观判断、局部修正，使企业的薪酬系统的总体操作成本合理化、回报率最大化，持续提升企业的经营绩效与员工满意度。

课程售价：69.9元

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