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事业是人干出来的，人才是企业强盛之基。国有企业党组织必须把培养选拔优秀年轻干部作为加强企业中层干部队伍和领导班子建设的重中之重，坚持选育管用相结合，为党的事
大卫·柯维着眼于“阻碍人和组织走向成功”的制约力维度,经过大量调研、分析,挖掘出几十种制约个人和组织发展的陷阱,并最终提炼出七个最常见,且影响最广泛的陷阱,
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