优秀员工职业化素养提升
以人为本的管理，是现代管理和未来趋势的唯一最佳选择，员工职业化素养训练正是人本管理的最精华部分！ 帮助成熟型企业打造职业化员工、熔炼高绩效团队；帮助成长型企业打造一支有责任心的、敬...
讲师 陈方（成都）
职业化素养/内训课程列表
覆盖职业化素养方向全部课程大类与小类，讲师均经实名审核，支持上门授课、按企业实际场景定制大纲与案例。
每页共 20 门课程，当前：职业化素养 · 全部类型
成就职业化员工的四个路径
一个企业的核心竞争力之一就是企业职业化团队的培养，特别是基层员工队伍转型与成长。因此员工在入职、成长、转型、发展、面对各种挑战时，就需要：1、帮助员工克服各种焦虑、困惑和情绪，使其...
讲师 周炜（北京）
女性素质提升培训计划
现代社会，大学生的就业面临着激烈的竞争与挑战。对于女大学生来说，不仅要有很强的专业技能，同时，女性的形象与素质在就业中也起着至关重要的作用。为此，在团委老师的大力支持下，校学生会女...
讲师 张砾匀
管理者自我认知与领导力发展
《管理者自我认知与领导发展力》课程专门针对商业银行管理人员掌握自身角色定位、提升领导力水平而研发的实用性课程，本课程一方面系统的讲解管理的本质，给受训学员呈现完整的管理导图，另一方...
讲师 陈松
《员工职业素养提升与职涯规划》
目前银行员工存在：工作内动力不足、职业倦怠、服务意识不强、服务营销行为被动等情况，影响了客户对银行品牌的认知及忠诚度。本课程在调研多家银行的基础上，从员工的职业心态调整着手，进行职...
讲师 屠振宇
内外兼修奋战江湖—职业化素养（新员工）
本课程专门从优秀员工必备的职业意识和行为规范入手，通过培训让每一位企业员工珍惜工作，将自己的职业生涯发展与公司的发展壮大密切结合起来，成为优秀员工，让个人与企业共生存、同命运；让每...
讲师 孟芃韬
卓越之道：职业化素养与阳光心态
本课程从员工如何实现职业化转变入手，通过培养员工积极与正能量的心态，帮助其顺利与企业文化相融，进而实现新员工与组织的共赢之道，共同承担企业的使命并创造美好的未来。...
讲师 卢云峰
从校园到职场-新进员工职业化塑造
本课程专门针对新进职场员工而打造，案例剖析、帮助新生代员工在学习的过程中从不同的层面和角度去检视自己的心态与行为，提升自己的职业素养，从而让新生代员工尽快融入企业,hold住自己的...
讲师 郭晓月
职业素养与职业竞争力
职业素养是职场人把工作做好的素质和能力，职业竞争力是确保自身不被职场淘汰和落伍的关键。良好的职业素养是衡量一个职业人成熟度的重要指标，而具备职业竞争力是一个人自我管理水平的体现。职...
讲师 尚旭东
职业素养与职业能力提升
每一批的校招新员工报到，都意味着这些人在生命旅途中的一次重大的角色转身。这个转身，对于新员工来说，是真正走向成熟的开始：从此以后，他们要学会在压力下承担责任，在竞争中争取胜利，甚至...
讲师 窦毅
《职业道德与职业素养》
1.否定性思想。不可能、没办法、怎么会？没想过、不知道等等，这些词汇会让员工的大脑停止思考，只为失败找理由，不为困难找答案。 2.推卸责任。没看见、不知道、不是我的错、因为......
讲师 王肖
与企业共赢-培养忠诚员工
如何解决这些问题，成了人力资源管理的一个重要课题，本课程改变以往站在企业角度“讲忠诚”的方式，从员工自身成长的角度帮助员工了解个人成长与企业发展的关系，明确自身的优势，理清个人发展...
讲师 曹敬
赢在起点—新员工职业素养培训
新员工的职业素养与商务礼仪，从个人的角度看，有助于提高个人的自身修养和品牌价值，有助于人们的社会交往，改善人际关系；从企业的角度看，可以美化企业形象，提高顾客满意度和美誉度，从而提...
讲师 吴佳佳
新员工职业素养提升训练
针对新员工由校园人到企业人，在思想意识和行为方式等方面都需要一个职业化的快速转变过程，本课程专门从优秀员工必备的职业意识和行为规范入手，通过专业化的培训让新员工珍惜工作，将自己的职...
讲师 郑凯文